Rekabet kurumu, 20.04.2021 tarihli açıklamasında çalışanların şirketler arasında geçiş yapmalarını engelleyen “Centilmenlik Anlaşmaları” nedeniyle Türkiye genelinde 32 teşebbüs hakkında soruşturma
Plaza Eylem Platformu yıllardır İş Kanununun 25. maddesinin 2. bendinde (25/2) ifade edilen tazminatsız işten çıkarma koşullarını sorunsallaştırmakta, 25/2’nin kaldırılması
Milletvekili Süleyman Girgin, 22 Ekim 2019’da Plan ve Bütçe Komisyonu’nda 200 bin dolayındaki banka çalışanlarının sorunlarını, uygulanan mobing ve performans
Bugün saat 11‘de eski YKB çalışanı Uğur Durak’ın mobbing davasının ikinci celsesi görüldü. Davada şahit dinlendi. Şahit, yöneticilerin çalışanlara nasıl
Şimdi Orange adını alan France Télécom şirketinin eski yöneticileri, on yıl kadar önce firma çalışanlarının intihara sürüklenmesi sebebiyle yargılanacak.
Çalışma Acısıyla Mücadele Günleri kapsamında 17 nisan 2019’da gerçekleştirdiğimiz panelin başlığı “Mobbing Kliniği” idi. Bu yazımız, panelin bir yarısında ele
Herkesin güçlü ve zayıf yanları vardır. Bunu işletmeler de biz de biliyoruz. İşletmeler bu özelliklerimizi kulanarak bizi zorbalara veya ezilenlere dönüştürme hakkına sahip değil.
ING Bank şu aralar finansal zorluklarını toplu işten çıkarmalarla aşmaya çalışıyor. Banka çoğu operasyon personeli olan 250 çalışanını işten çıkarıyor.
